Концепция развития персонала

Развитие персонала является одним из важнейших факторов успешной деятельности предприятия.

Цель Концепции развития персонала — расширение мировоззрения и профессионального кругозора сотрудников в соответствии с направлениями развития компании.

Основная задача реализации Концепции развития персонала – обеспечить перерастание количества получаемых знаний в качество принимаемых управленческих решений.

Концепция развития персонала предусматривает реализацию ряда взаимодополняемых направлений деятельности:

  • опережающее профессиональное обучение;
  • профессиональный рост;
  • планирование карьеры;
  • формирование резерва кадров.